村干部工作期间被打病发身亡 算工伤吗? 家属寻求认定遇阻

导读 村干部工作期间被打病发身亡 算工伤吗?在四川省德阳市中江县,一名叫做顾良达的村干部在办公室遭遇不幸。2023年12月7日,他在白果乡黄桷...

村干部工作期间被打病发身亡 算工伤吗?

在四川省德阳市中江县,一名叫做顾良达的村干部在办公室遭遇不幸。2023年12月7日,他在白果乡黄桷村村委会办公时,因试图用手机记录下村民陈道贵与工作人员冲突的过程,遭到陈道贵袭击。冲突中,顾良达心脏病突发,不幸离世。案发后,陈道贵被警方控制,案件已进入司法程序等待开庭。村干部工作期间被打病发身亡 算工伤吗?

顾良达的家属随后为其申请工伤认定,却遭遇障碍。中江县人力资源和社会保障局(简称“人社局”)指出,由于顾良达与白果乡政府间未签订劳动合同,劳动关系无法确认,工伤认定程序中止。尽管顾家持有顾良达多年在村委会工作的证明及工资发放记录,但当地人社局强调,村委会的性质和村干部的选任特殊性,使得此类情况难以直接适用劳动关系的界定,进而影响工伤认定。

面对这一困境,顾先生透露,在媒体报道后,事情似乎有了新的进展。乡政府主动联系他表示将重新审议其父的案件。尽管如此,顾家在寻求法律途径恢复工伤认定时面临挑战,因为人社局事先已咨询过仲裁机构和法院的意见,个人后续行动可能难有突破。

值得注意的是,虽然村干部在工作中受伤的情况普遍难以通过工伤保险获得保障,部分地方政府已开始探索解决方案。例如,广东省和浙江省义乌市等地已实施政策,允许村干部参加工伤保险,确保他们在工作中受伤时能够获得相应的保险待遇。这些试点为解决村干部工伤保障问题提供了新思路,但在全国范围内尚缺乏统一的规定和实践。