媒体:好医生不该无辜被伤害 医患信任亟待重塑

导读 7月20日凌晨,温州医科大学附属第一医院官方微信公众号发布悼文《沉痛悼念李晟医生》:2024年7月19日中午13时许,我院心血管内科李晟医生在...

7月20日凌晨,温州医科大学附属第一医院官方微信公众号发布悼文《沉痛悼念李晟医生》:2024年7月19日中午13时许,我院心血管内科李晟医生在门诊诊疗中,突然遭到一男子持刀伤害,致多处严重损伤。李晟医生终因伤势过重,经抢救无效,于2024年7月19日21时许不幸去世。(据7月20日澎湃新闻报道)

相关报道截图(图片来源:温州医科大学附属第一医院)

消息传来,令人痛心不已。通报提到,李晟医生是一名勤勉敬业、甘于奉献的医务工作者。网友在评论区也提到,该医生的口碑很好,事发时还在门诊加班,是被无辜伤害的。

可见,这是一名医院内外都认可的好医生。一句“勤勉敬业、甘于奉献”足以表明该医生的尽职尽责。好医生突遭横祸,何其令人意外,又何其令人惋惜。

此前媒体报道,一名男子在温州医科大学附属第一医院伤害一名医生后跳楼。民警第一时间赶赴现场处置。案件正在进一步侦办中。

相关情况通报(图片来源:平安瓯海)

无论此事发生的原因为何,伤害医生都是不可原谅的事。即便是因为医疗上的纠纷,对治疗有不同的看法,也应该走正常渠道表达诉求。诉诸暴力只会两败俱伤,更不能去伤及无辜。

培养一名医生是不容易的,通常而言,成为一名临床医生,要经过本、硕、博这样的漫长专业知识学习过程,还要经历规培以及各方面的历练,即便是走上了工作岗位,各种学习也不能放松,工作也十分辛苦。无故伤害医生,这是对他们辛勤付出的不尊重,也是对医护人员的不尊重,只会撕裂医患之间的信任,制造医患关系的紧张,对患者一方也是伤害。试想,如果医护人员连起码的人身安全都得不到保障,如何能安心为患者看病,又如何敢去放手治疗?

任何委屈都不是诉诸暴力的理由,任何情绪也不是伤害医生的理由。虽然人类在对抗疾病上已取得了长足的进步,但在很多疾病面前,医学仍是无能为力的。对医生来说,依然是“有时是治愈,时常去帮助,总是去安慰”,也只能如此而已,并不能包治百病。病人或家属希望医生能“手到病除”,希望能“妙手回春”,这个愿望可以理解,毕竟生命只有一次,谁都不愿被疾病所困扰,但也要客观科学看待医学的局限性,要正确对待治疗的效果,不能在治愈无望或治疗效果不佳时就无端迁怒于医生,甚至是失去理智来实施报复。

不少医院还设立了安检制度(图片来源:华西都市报)

医生被伤害是全社会的损失,暴力伤医是社会之痛,医务人员生命健康不容侵犯。“你保护世界,我们保护你”,各方有责任保护医护人员的安全,对医疗暴力零容忍也是社会共识。早在2013年10月,一份《关于加强医院安全防范系统建设指导意见》就要求,医院保安员数量应当遵循“就高不就低”原则,按照不低于在岗医务人员总数的3%或20张病床1名保安或日均门诊量的3‰的标准配备。2014年发布的《关于依法惩处涉医违法犯罪维护正常医疗秩序的意见》,明确将对医院内殴打或故意杀害、伤害医务人员等6类涉医违法犯罪行为进行严惩。2020年6月1日起施行的《中华人民共和国基本医疗卫生与健康促进法》明确规定,全社会应当关心、尊重医疗卫生人员,维护良好安全的医疗卫生服务秩序,共同构建和谐医患关系。

伤害医生的悲剧不该发生,也不能发生。医疗卫生人员的人身安全、人格尊严不受侵犯,其合法权益受法律保护。近年来,医疗职业环境和患者就诊秩序得到持续改善,但暴力伤医事件仍时有发生,对此要高度重视,相关安全保障措施要落实到位。一些医院设立了安检制度,这个安检不能流于形式,同时也要及时处理医患矛盾,引导患者与家属合理表达诉求,防止患者或家属因不良情绪而产生过激举动。要有切实的措施保障医疗卫生人员执业环境,以防止悲剧的发生。