佳能苏州裁员赔偿

导读 佳能苏州裁员赔偿近期,网络上有消息指出佳能苏州正在进行新一轮裁员动作,涉及人数达到千人规模。赔偿方案提供了两种选择,分别是无固定合...

佳能苏州裁员赔偿

近期,网络上有消息指出佳能苏州正在进行新一轮裁员动作,涉及人数达到千人规模。赔偿方案提供了两种选择,分别是无固定合同期限的n+12和2n+12。针对这一情况,凤凰网财经向佳能苏州求证,但得到的人事科回复是不予置评。另外,一位与佳能苏州关系密切的消息人士向凤凰网财经透露,确有裁员情况发生,赔偿方案正如网传所述,被裁减的多为在公司服务多年的老员工,特别是管理层,他们中不乏在公司工作长达十几甚至二十年的资深员工。

该人士还提到,佳能苏州目前的经营状况不佳,与2015年至2016年间相比,员工数量已从6000人缩减至3000人,反映出订单量和生产量的下滑。裁员的根本原因在于整体经济效益的不理想,不仅限于苏州分公司,日方母公司也同样面临困境。因此,尽管在裁员老员工的同时,公司也少量招募新员工,以期调整团队结构并注入新鲜活力。